구분

지원내용

훈련

준비

중

프로그램 개발비

▪ 훈련과정 개발비용 지원 : 과정당 150만원(최대 4개 과정 지원)

학습도구 지원·컨설팅

▪ 60만원(최대 4개 과정 지원)

훈련 실시 중

훈 련 비

▪ 현장교육(OJT) 및 이론교육(OFF-JT) 훈련비: 단가×시간×인원×지원율

* 단가: OJT 4,000원, Off-JT 6,500원 / 지원율: 훈련대상, 기업규모 등에 따라 –30% ~ 50% 적용

훈련장려금

▪ 학습근로자 1인당 월 20만원

(고교단계는 20~30만원, P-TECH 30만원)

전담인력

수당

￭ 기업현장교사 수당: 월 33.3~133.3만원(학습근로자 수에 따라 차등)

￭ HRD담당자 수당: 월 25만원

훈련 종료시

￭ 최종평가(외부평가) 합격 연계 성과금: 1인당 20만원×훈련기간(개월 수)

* 총 360만원 한도, 고교단계 제외, 기업규모 및 참여 훈련유형에 따라 달라질 수 있음

기타혜택

￭ [병무청] 산업기능요원 배정 1순위, 병역특례업체 선정 득점, 일학습병행자격 취득자 산업기능요원 편입 허용 및 군사 특기생 선발 시 자격인정

￭ [조달청] 조달청 일반용역 적격심사 가점, 품질보증조달 물품 지정심사 가점

￭ [고용노동부] BEST HRD, 청년일자리 강소기업 선정평가 시 우대

￭ [안전보건공단] 고위험개선(클린사업장) 우선지원 대상 선정 득점

￭ [한국경영혁신중소기업협회] 혁신성과 마일리지 부여

￭ [하나은행] 학습기업·학습근로자 금융혜택 제공

(대출금리 우대, 외국환 수수료 우대, 교육 및 컨설팅 지원 정책기금 추천 등)

대상 및 유형

주요내용

재

직

자

단독기업형

(50인 이상)

도제식 현장 교육훈련과 사업장 외 교육훈련을 개별 기업에서 독립적으로 수행하는 학습기업 참여형태

공동훈련센터형

(20인 이상)

도제식 현장 교육훈련은 학습기업이 수행하고 사업장 외 교육훈련은 학습기업과 협약을 체결한 공동훈련센터(대학 등)가 수행 하는 학습기업 참여형태

재

학

생

고교용

(특성화고

2~3학년)

산학일체형

도제학교

특성화고 및 일반고(직업계열) 학생이 학교(이론 및 기초실습)와 기업(심화실습)을 오가며 NCS기반 교육훈련을 받는 훈련모델

전문대용

(전문대 2학년)

전문대유형

맞춤형 실용 기술인재 양성을 위하여 전문대 최종학년을 대상으로 실시하는 NCS 학사체계 기반의 훈련모델

대학교용

(4년제 4학년)

4년제유형

4년제 대학교 최종학년을 기업의 근로자로 선채용하여 훈련(OFF-JT, OJT)을 지원하는 훈련모델

첨단산업 아카데미

전문대, 4년제 최종학년을 대상으로 실시하는 첨단산업 분야 선채용 훈련모델

後

학

습

P-TECH*(재직자)

산학일체형 도제학교 졸업생 등을 대상으로 전문대 등과 연계하여 실시하는 중·고급 수준의 기술훈련과정

경력개발 고도화(시범)

P-TECH 이후 4년제 편입 또는 전문대 전공심화 등과 연계하여 상위자격(L5이상)으로 성장 경로 제공

고숙련 마이스터

(기업현장교사 대상, 시범)

학습기업의 기업현장교사를 대상으로 석사학위 등과 연계하여 실시하는 고급수준(L6) 훈련과정